Organizational Research Methods

SCOPUS (1998-2025)SSCI-ISI

  1552-7425

  1094-4281

  Mỹ

 

Cơ quản chủ quản:  SAGE Publications Inc.

Lĩnh vực:
Decision Sciences (miscellaneous)Management of Technology and InnovationStrategy and Management

Các bài báo tiêu biểu

Seeking Qualitative Rigor in Inductive Research
Tập 16 Số 1 - Trang 15-31 - 2013
Dennis A. Gioia, Kevin G. Corley, Aimee L. Hamilton
Tổng quan và Tích hợp Tài liệu Về Bất biến Đo lường: Đề xuất, Thực hành và Khuyến nghị cho Nghiên cứu Tổ chức Dịch bởi AI
Tập 3 Số 1 - Trang 4-70 - 2000
Robert J. Vandenberg, Charles E. Lance
#bất biến đo lường #so sánh liên nhóm #nghiên cứu tổ chức #kiểm định tính bất biến #phân tích thực nghiệm
Các Phương Pháp Thống Kê Tài Liệu Trong Quản Lý Và Tổ Chức Dịch bởi AI
Tập 18 Số 3 - Trang 429-472 - 2015
Ivan Župič, Tomaž Čater
Method Variance in Organizational Research
Tập 9 Số 2 - Trang 221-232 - 2006
Paul E. Spector
Answers to 20 Questions About Interrater Reliability and Interrater Agreement
Tập 11 Số 4 - Trang 815-852 - 2008
James M. LeBreton, Jenell L. Senter
Những Niềm Tin Chung và Thực Tế Về PLS Dịch bởi AI
Tập 17 Số 2 - Trang 182-209 - 2014
Jörg Henseler, Theo K. Dijkstra, Marko Sarstedt, Christian M. Ringle, Adamantios Diamantopoulos, Detmar W. Straub, David J. Ketchen, Joseph F. Hair, G. Tomas M. Hult, Roger J. Calantone
Kiểm Tra Mediation và Suppression Effects của Các Biến Tiềm Ẩn Dịch bởi AI
Tập 11 Số 2 - Trang 296-325 - 2008
Gordon W. Cheung, Rebecca S. Lau
#hiệu ứng trung gian #biến tiềm ẩn #mô hình phương trình cấu trúc #khoảng tin cậy bootstrap #phân tích hồi quy
A Tale of Three Perspectives
Tập 12 Số 4 - Trang 762-800 - 2009
Hettie A. Richardson, Marcia J. Simmering, Michael C. Sturman
Biến Thiên Phương Pháp và Các Biến Đánh Dấu: Một Tổng Quan và Kỹ Thuật Đánh Dấu CFA Toàn Diện Dịch bởi AI
Tập 13 Số 3 - Trang 477-514 - 2010
Larry J. Williams, Nathan S. Hartman, Flávia Cavazotte