Human Resource Management International Digest
SCOPUS (2002-2025)
0967-0734
Anh Quốc
Cơ quản chủ quản: Emerald Group Publishing Ltd.
Lĩnh vực:
Organizational Behavior and Human Resource Management
Các bài báo tiêu biểu
Tiếp nhận nhân viên mới là một quá trình thay đổi Dịch bởi AI
Mục đích
Mục đích của bài viết này là xem xét quy trình tiếp nhận nhân viên mới với tham chiếu đến mô hình quản lý thay đổi ADKAR nhằm nâng cao hiệu quả.
Thiết kế/phương pháp/tiếp cận
Các giai đoạn quản lý thay đổi và các... ...
Tập 25 Số 7 - Trang 5-8 - 2017
Mentoring develops leaders of the future at Halifax plcA group of talented young people at the former Halifax plc have been helped to make the challenging transition from trainee to manager thanks to the introduction of mentoring, which is becoming recognized on both sides of the Atlantic as a highly effective human‐resource‐development process.
- 2003
Enterprise makes the most of modern apprenticeshipsPurpose Examines the role of modern apprenticeships in helping to fill skill gaps at Aberdeen‐based Enterprise Engineering Services. Design/methodology/approach Draws extensively on the views o...
- 2010
Bexley Council takes senior managers out of the comfort zoneBexley Council, one of the top three London boroughs in the UK government’s most recent local‐government performance‐indicator results, has introduced a new 360‐degree appraisal program for senior management.
- 2003