Implicit Bias and Accountability Systems: What Must Organizations Do to Prevent Discrimination?

Research in Organizational Behavior - Tập 29 - Trang 3-38 - 2009
Philip E. Tetlock1, Gregory Mitchell2
1Haas School of Business University of California, Berkeley, CA 94720-1900, United States
2University of Virginia School of Law, 580 Massie Road, Charlottesville, VA, United States

Tóm tắt

Từ khóa


Tài liệu tham khảo

Thông tin
Thông tin xuất bản

Research in Organizational Behavior

Tập 29

3-38

Thông tin tác giả