Das deutsche Mindestlohngesetz: Eine erste ökonomische Bewertung
Tóm tắt
Zu Beginn des nächsten Jahres wird in Deutschland ein flächendeckender Mindestlohn eingeführt. Unserer Einschätzung nach werden etwa 13,7 % aller Arbeitnehmer — das sind 4,6 Mio. — betroffen sein. Im Osten sind fast doppelt so viele Arbeitnehmer betroffen wie im Westen, was einen signifikanten Arbeitsmarkteingriff bedeutet, der mit großen beschäftigungspolitischen Risiken einhergeht. Erfahrungen aus Frankreich und dem Vereinigten Königreich zeigen, dass ein moderaterer Einstieg sinnvoll gewesen wäre. Trotzdem entschied der deutsche Gesetzgeber, nicht nach Regionen zu differenzieren und nur wenige Ausnahmeregelungen zu treffen. Dies ist gerade für Jugendliche zwischen 18 und 21 Jahren problematisch, da der Mindestlohn hier negative Anreize bei der Ausbildungsentscheidung schafft.
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